PRÁCTICAS EN EL DEPARTAMENTO DE RRHH (PARACUELLOS DEL JARAMA-MADRID) 9134

Proyecto de emprendimiento en el mundo del calzado infantil adaptado a las nuevas tecnologías y comportamientos del consumidor, cuyo desarrollo en el mercado de la moda online ha sido extraordinario, a través de una decidida apuesta tecnológica con funcionalidades únicas e innovación continua, que le ha situado como líder del sector eCommerce de calzado infantil en España. En pocos años la empresa se ha convertido en una de las mayores marcas españolas de zapatos para niños y pretende seguir creciendo mediante un ambicioso plan de expansión, con el lanzamiento de nuevos mercados, canales y colecciones en los próximos años. Nuestros Pilares: 1) Apostamos por la fabricación en España. Con buenos materiales, acabados y precios. 2) En constante innovación en los procesos y funcionalidades de compra online en el entorno web de la marca 3) Presencia activa en todos los canales tradicionales, digitales y redes sociales. 4) Procesos y socios logísticos optimizados para dar un servicio flexible a todos nuestros mercados/canales con el más alto porcentaje de entregas en tiempo. 5) Decididas políticas orientadas al cliente centradas en la facilidad y soporte de envíos, cambios o devoluciones, así como un posicionamiento competitivo en precio. 6) Comercialización Online y Offline mediante distribución directa B2C y B2B. Perfil Candidato: Busca becario/a para incorporar en departamento de Tiendas Las principales tareas a desarrollar serán: • Garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores de las tiendas, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del trabajador en base a los objetivos establecidos. • Participarás activamente en la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que se necesiten en nuestras tiendas; desde el reclutamiento, entrevistas individuales y selección. • Capacidad para detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para proponer iniciativas.